Come aumentare il netto in busta paga senza aumentare proporzionalmente il costoUno strumento di welfare poco conosciuto, applicabile nel rispetto della normativa e senza dover ricorrere a una piattaforma.
Webinar gratuito per imprenditori
Tre leve concrete più una bonus
Trattativa di assunzione: come diventare l'azienda scelta dai candidati, non quella che li rincorre
Un webinar gratuito di 45 minuti per scoprire come ridurre il costo per l’azienda, aumentare il netto del lavoratore e presentare un’offerta migliore di quella dei concorrenti.
Quando16 settembre
OrarioOre 17:00
DoveOnline
CostoGratuito
Posti limitati per garantire interazione durante la sessione.
Il problema è cambiato
Qualche tempo fa il problema era trovare lavoratori in gamba. Oggi il problema è trovare lavoratori.
E con un costo del lavoro sempre più elevato, offrire semplicemente uno stipendio più alto non è sempre una soluzione sostenibile.
Servono strategie più intelligenti, capaci di rendere l’offerta interessante per il candidato senza aumentare inutilmente i costi dell’azienda. È quello che vedremo insieme durante il webinar.
Un esempio concretoUn candidato si aspetta una RAL di 25.000 €
RAL attesa25.000 €
Costo per l’azienda34.000 €
Netto al lavoratore20.000 €
Esempio indicativo e semplificato: gli importi effettivi possono variare in base al contratto applicato e alla situazione personale del lavoratore.
Cosa porti a casa
Le tre leve che rendono la tua offerta diversa e migliore
Vedremo sia la logica sia l’applicazione concreta in azienda, con una leva bonus dedicata all’organizzazione del lavoro.
Come recuperare valore dagli enti bilateraliTrasformare contributi che l’azienda sta già pagando in vantaggi concreti per i lavoratori e per l’impresa.
Come superare il superminimo nelle trattativeAlternative più efficienti per offrire di più al candidato senza disperdere risorse attraverso il cuneo fiscale.
Leva bonus: la settimana corta nella PMICome presentare una diversa organizzazione del lavoro senza aumentare il costo aziendale.
Founder di OpusDott. Stefano Alemanno
Chi tiene il webinar
Con il Dott. Stefano Alemanno
Il Dott. Stefano Alemanno è fondatore di Opus S.r.l., l'ufficio risorse umane esterno per le PMI italiane.
Da anni affianca imprenditori nella gestione strategica del personale, dalla selezione alla trattativa di assunzione, fino alla gestione quotidiana delle risorse umane, con l'obiettivo di renderli davvero competitivi sul mercato del lavoro.
È autore del libro "Dipendenti Serpenti - 7 errori che trasformano le risorse più importanti della tua azienda in un incubo" e ha portato questi contenuti in decine di consulenze dirette con imprenditori in tutta Italia.
Cos'è Opus
Il tuo ufficio HR, senza doverlo costruire in casa
Molte PMI italiane non hanno le risorse per avere una direzione HR strutturata internamente. Opus nasce per colmare questo divario: un team esterno che gestisce le risorse umane della tua azienda con lo stesso livello di attenzione di una direzione interna, ma senza i costi e la complessità di costruirla da zero.
Questo webinar è un piccolo assaggio di come lavoriamo.Cosa dicono di noi
Imprenditori che hanno già scelto di lavorare con Opus
La fiducia si costruisce con il lavoro quotidiano, i risultati e la presenza accanto alle aziende.
Iscrizione gratuita
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Compila il modulo per iscriverti, è gratuito.
01
16 settembreOre 17:00
02
OnlineCollegati da dove vuoi
03
45 minutiDomande incluse
Partecipando in diretta riceverai anche la registrazione, così potrai rivedere con calma tutti i passaggi illustrati durante il webinar.
Domande frequenti
Tutto quello che serve sapere prima di iscriverti
Il webinar è davvero gratuito?
Sì. La partecipazione è gratuita e, al termine, non avrai alcun obbligo di acquistare servizi o consulenze.
Cosa succede ai miei dati?
Li utilizzeremo per gestire l’iscrizione e inviarti le comunicazioni necessarie per partecipare, nel rispetto della nostra informativa privacy.
È adatto anche a un’azienda con 5 dipendenti?
Sì. Il webinar è pensato per le PMI italiane, comprese le realtà più piccole che vogliono rendere più efficace la selezione senza aumentare i costi del lavoro.
È prevista una registrazione?
Sì. La registrazione sarà inviata esclusivamente a chi parteciperà al webinar in diretta, così potrà rivedere successivamente tutti i contenuti e i passaggi applicativi.